銅仁市碧江城市建設開發(fā)投資有限公司(簡稱“城投公司”),成立于2012年12月6日,注冊資本20.5億元人民幣,位于銅仁市碧江區(qū)濱江大道8號,公司是主要負責碧江區(qū)城市基礎設施建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的其他有限責任公司,經(jīng)營范圍:租賃和商業(yè)服務業(yè);房地產(chǎn)開發(fā)及銷售;建材(不含木材)銷售;房地產(chǎn)中介服務;二手房交易服務;基礎設施、保障性住房建設;房產(chǎn)測繪;土地開發(fā)整理。目前公司已經(jīng)形成了項目開發(fā)、建筑施工、建筑材料開發(fā)生產(chǎn)、物業(yè)管理、資產(chǎn)經(jīng)營等完整的產(chǎn)業(yè)鏈,為銅仁市碧江區(qū)城市建設作出了巨大的貢獻?，F(xiàn)為滿足公司發(fā)展需要,充實專業(yè)人才隊伍,經(jīng)公司研究決定,特制定本招聘簡章。
一、招聘原則
招聘堅持德才兼?zhèn)涞倪x人用人標準,遵循民主、公開競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督。
二、招聘對象
面向社會招聘優(yōu)秀適崗人才。
三、招聘崗位及要求
(一)招聘崗位
本次公開招聘6名工作人員,具體招聘崗位如下:
1.城投公司投融資業(yè)務部
工作人員5名
2.城投公司總工辦
工作人員1名
(二)基本要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具有較好的政治素質,擁護黨的路線、方針、政策,遵守政治紀律和政治規(guī)矩,大局意識強;
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,誠信廉潔,勤勉盡責,團結合作,工作業(yè)績、從業(yè)記錄和品行聲譽好;
4.具備履行職責所必需的專業(yè)知識和執(zhí)業(yè)資格,具有較強的組織協(xié)調能力、改革創(chuàng)新能力和崗位適應能力;
5.具有良好的心理素質、身體健康。
(三)任職要求
1.投融資業(yè)務部工作人員任職要求:
?、倌挲g要求:年齡30周歲以下,碩士研究生及以上學歷的可放寬到35周歲以下;
②學歷要求:原則上全日制大學本科及以上學歷,經(jīng)濟學、金融學、投資學、財務管理類等相關專業(yè),有投融資行業(yè)工作經(jīng)驗或能力突出者可放寬至全日制大專學歷;
?、凵砀咭?男性身高4125px以上,女性身高4000px以上;
④經(jīng)驗要求:工作人員無工作經(jīng)驗要求,但具有投融資相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取;具有2年及以上金融、基金、資本投資相關工作經(jīng)驗,有完整操作投融資體量5000萬元項目,擁有豐富的項目拓展渠道,與金融機構有良好業(yè)務合作關系者將縮短試用期,且優(yōu)先提拔;
?、菽芰σ?具備良好的組織協(xié)調能力、溝通表達能力和職業(yè)操守,善于業(yè)務拓展,具有較強的學習能力和抗壓能力。
2.總工辦工作人員任職要求:
?、偈煜こ绦蛟O計、工程管理、CAD制圖、工程招投標、工程預算相關工作,有相關工作經(jīng)驗;
?、谌罩票究萍耙陨蠈W歷,工程管理相關專業(yè),年齡30周歲以下;
?、鄢諧1及以上駕照、計算機等級證書者優(yōu)先。
(四)有下列情形之一的,不得參加此次公開招聘:
1.曾受過刑事處罰的,曾被開除公職的,有違法、違紀行為曾受到處理或正在接受審查的;
2.報名時提供虛假證明和材料的;
3.不符合公開招聘有關條件要求的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
四、薪酬福利待遇
薪酬福利待遇按照公司薪酬管理辦法規(guī)定標準計發(fā)。
五、招聘程序
招聘按照“發(fā)布公告→應聘報名→資格審查→考試→體檢→公示→聘用”等程序進行。
(一)公開報名
本次報名采取網(wǎng)絡報名,符合招聘條件者,登錄銅仁人力資源社會保障網(wǎng),閱讀本公告及本公告附件,詳細了解招聘要求、報名程序以及有關規(guī)定和注意事項等內容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報名條件的崗位報名。
應聘者須在網(wǎng)上下載并填寫《銅仁市碧江城市建設開發(fā)投資有限公司招聘報名表》(附件1),并將《招聘報名表》電子檔及本人相關證件的掃描件(身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、需滿足工作經(jīng)驗的提供相關工作證明材料)一并以壓縮文件形式發(fā)送至指定報名郵箱。郵件主題統(tǒng)一命名為“應聘崗位+姓名”。每個應聘者須確保所填信息和所提供的資料完整、準確、真實,否則視為報名無效。
網(wǎng)絡報名時間:2019年11月8日至2019年11月14日17:00止,逾期不再受理。
(二)資格審查
2019年11月15日至19日(上午8:30至17:30),公司根據(jù)招聘崗位要求和報名資格條件對應聘人員進行資格初審。初審通過的報名人員須攜帶身份證、學歷學位證、資格證、相關工作業(yè)績材料原件及近期免冠同底1寸彩色照片3張,到現(xiàn)場參加資格審查。
本次資格審查貫穿公開招聘工作始終,報名信息必須真實準確,對偽造虛假信息,騙取公開招聘資格的,一經(jīng)查實,取消資格。報名信息填寫錯漏或根據(jù)報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系本人而造成的后果,由報名人員本人承擔責任。
(三)考試
資格審查通過者進入考試,考試采取筆試加面試的方式進行,主要考核應聘者的能力素質及崗位勝任程度,具體時間和地點另行通知,參加考試時,應聘者須攜帶本人簡歷及有效身份證原件,最終考試成績將在銅仁人力資源社會保障網(wǎng)公布。
(四)體檢
按照考試成績從高分到低分的依次順序(總成績相同者,以公司研究決定為準),以1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準參照公務員招聘有關規(guī)定執(zhí)行,體檢所產(chǎn)生的費用由體檢人員本人承擔。體檢不合格者,公司有權決定取消該崗位招聘或按該職位成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示
經(jīng)資格審查、考試、體檢合格的人員,確定為擬聘用人員,經(jīng)公司研究決定后,在銅仁人力資源社會保障網(wǎng)公示。
(六)聘用
擬聘用人員應在規(guī)定時間到公司報到,拒不報到的,取消聘用資格。聘用人員實行試用期制,試用期滿經(jīng)考核合格方可轉正,若考核不合格,公司不予錄用。
六、工作紀律及注意事項
(一)工作紀律
本次公開招聘接受社會各界的監(jiān)督。從事公開招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的,應當實行回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生,對公開招聘人員取消聘用資格,對違紀的相關工作人員給予紀律處分。
(二)注意事項
1.應聘者應準確填寫可與本人直接聯(lián)系的聯(lián)系電話,個人對報名材料的真實性負責;
2.公司通過銅仁人力資源社會保障網(wǎng)公布招聘相關信息,請應聘者及時關注網(wǎng)站,確保通訊暢通;
3.公司不承諾解決應聘者配偶、子女、親屬工作;
4.公司謝絕來電、來訪、信函等方式報名;
5.公司保留對優(yōu)秀人才的調劑權利,如不同意請在報名表上注明清楚。
七、其它
本招聘簡章由銅仁市碧江城市建設開發(fā)投資有限公司人事及績效管理部負責解釋。
聯(lián)系電話:0856-8123482(銅仁市碧江城市建設開發(fā)投資有限公司人事及績效管理部)。
報名郵箱:425617194@qq.com。
公司地址:銅仁市碧江區(qū)濱江大道8號城投公司(原十中分校對面)。
銅仁市碧江城市建設開發(fā)投資有限公司
2019年11月8日
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明：貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會保障局發(fā)布招聘公告信息，包括公務員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進招聘等
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